フジクラグループの地球環境保護活動は、サステナビリティ戦略会議（※）の環境側面ワーキングチームである地球環境委員会がグローバルに統括しています。地球環境委員会は、環境経営に関する審議決定機関であり、委員長は環境担当役員（常務取締役）です。委員会では、気候変動を含む環境に関する年度・中期目標の策定を行うとともに活動推進状況をモニタリングし、環境担当役員である常務取締役の承認を受けるとともに、社長を委員長とするサステナビリティ戦略会議にも報告しています。重点テーマには専門部会を設け、施策立案や対策の横展開など、さまざまなサポートを行っています。
（※）2020年、CSR委員会を継承し、新たにサステナビリティ戦略会議を設立しました。地球環境委員会はこれまでと同様、環境側面ワーキングチームとして、環境担当役員（専務取締役）を委員長として活動を継続しています。

　 フジクラグループは、2010年より活用してきた環境情報収集システム「ECO-PASS」を、2020年度、後継機である「EcoTrack」に更新し、効率的にグループ環境データの収集と管理を行っています。収集した情報はグループ内で共有、分析を通じて、環境負荷状況や低減活動成果の「見える化」を行っています。
　EcoTrackによる環境情報管理は、国内連結23社（国内連結100％）、海外連結36社（持株会社を除いた海外連結の48％）で実施しています。

　本社では、10月に内部監査員に向けて外部講師によるセミナーや社内での勉強会を開催しました。ISO14001規格の要求事項、内部監査員の責任と役割、実習にあたってのポイントの説明を行い理解を深めました。その後、実習として本社の内部監査に参加しました。今後も、内部監査員のレベルアップを図ります。

　佐倉事業所では毎年、配属が決まった従業員に対して環境教育を実施しています。2019年度も4月（事業所採用者6月（本社採用者）に教育を実施しました。

　研究開発部門などから多様な廃棄物が排出されます。それらの廃棄物を適正に委託するために、毎週2～3回（年間約100回）、廃棄物置場において廃棄物分別指導を実施しています。これにより従業員に分別の方法や重要性を教育していています。

　2018年度版廃棄物白書を発行しました。白書には廃棄物や有価物の発生数量と処理金額の他に廃棄物の分類等の情報を記載しています。白書は部門教育資料や改善活動のヒントとして有効利用されています。

　鈴鹿事業所では、毎年全所員を対象に一般環境教育を実施しています。2019年度も7月～8月に10回開催し、424名が出席しました。前年度の活動実績や今年度の環境方針・活動計画、環境トピックスを学習しました。研修を通じて、省エネ推進や廃棄物削減などに理解と協力を得るとともに、一人ひとりの環境意識向上を図りました。

　沼津事業所では、廃棄物の現状及び工場での取組みについて指導監督者を対象に教育を行いました。職場の管理者が廃棄物の現状を再認識し、廃棄物削減、分別等に引き続き協力への理解を得ました。

　米沢電線では、環境委員会の活動として、緊急事態を想定した緊急対応訓練を年1回行っています。敷地脇を流れる一級河川への揚水放流に際し、万全を期すため終末排水門での監視装置による監視と緊急時の対応について毎年訓練を実施しています。

　沼津熔銅では、ISO14001：2015年版移行に伴い、昨年度に引き続き、新たな内部監査員を育成するため「内部監査養成セミナー」を11月に実施しました。監査員の世代交代及び知識向上の為、計画的に教育を実施しています。