CSR
CSR統合報告書
フジクラグループCSR統合報告書2014
〔ISO26000 中核主題〕
9 人権、労働慣行
- 9-1 社員・家族と共に
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- 人事政策の基本的理念
- 安全衛生管理および倫理的配慮
- 十分な協議を重視した労使関係
- 働きやすい職場環境づくり
- ダイバーシティの取り組み
- フジクラ・アカデミーの人財育成
- 9-2 安全・衛生
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- 9-3 フジクラグループの安全衛生活動
- フジクラグループCSR活動指針 「人間の尊重」（⑪～⑭）
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- ⑪
- グループの企業活動にかかわるすべての人の安全を確保し、働きやすい職場環境の維持・向上に努めます。
- ⑫
- すべての社員が自主性と創造性を十分発揮できる、差別のない、明るい職場作りを目指します。
- ⑬
- 社員の機会均等及び仕事と私的生活との調和に努めます。
- ⑭
- すべての人の人権を尊重し、強制労働・児童労働などの人権侵害を絶対に許しません。
